Text copied to clipboard!
Tytuł
Text copied to clipboard!Strateg Korporacyjny
Opis
Text copied to clipboard!
Poszukujemy doświadczonego i analitycznego Stratege Korporacyjnego, który dołączy do naszego zespołu i odegra kluczową rolę w kształtowaniu długoterminowej strategii naszej organizacji. Osoba na tym stanowisku będzie odpowiedzialna za identyfikację możliwości rozwoju, analizę trendów rynkowych, ocenę ryzyka oraz wspieranie zarządu w podejmowaniu strategicznych decyzji.
Strateg Korporacyjny będzie ściśle współpracować z działami finansów, operacji, marketingu oraz innymi jednostkami biznesowymi, aby zapewnić spójność działań z celami strategicznymi firmy. Idealny kandydat powinien posiadać silne umiejętności analityczne, zdolność do myślenia strategicznego oraz doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku w dużej organizacji.
Do głównych zadań będzie należeć opracowywanie i wdrażanie strategii korporacyjnych, prowadzenie analiz konkurencji, przygotowywanie raportów strategicznych oraz rekomendowanie działań mających na celu zwiększenie efektywności i rentowności firmy. Kandydat powinien być również gotowy do prowadzenia projektów transformacyjnych oraz wspierania procesów fuzji i przejęć.
Oferujemy dynamiczne środowisko pracy, możliwość rozwoju zawodowego oraz realny wpływ na kierunek rozwoju firmy. Jeśli jesteś osobą zorientowaną na wyniki, potrafisz myśleć długofalowo i chcesz mieć wpływ na przyszłość organizacji – ta rola jest dla Ciebie.
Obowiązki
Text copied to clipboard!- Opracowywanie i wdrażanie strategii korporacyjnych
- Analiza trendów rynkowych i konkurencji
- Wspieranie zarządu w podejmowaniu decyzji strategicznych
- Identyfikacja możliwości rozwoju i ekspansji
- Ocena ryzyka strategicznego
- Przygotowywanie raportów i prezentacji dla zarządu
- Koordynacja projektów strategicznych i transformacyjnych
- Współpraca z działami operacyjnymi i finansowymi
- Monitorowanie realizacji celów strategicznych
- Udział w procesach fuzji i przejęć
Wymagania
Text copied to clipboard!- Wykształcenie wyższe z zakresu ekonomii, zarządzania lub pokrewnych
- Minimum 5 lat doświadczenia na podobnym stanowisku
- Znajomość narzędzi analizy strategicznej (SWOT, PEST, Portfel BCG)
- Umiejętność analitycznego myślenia i rozwiązywania problemów
- Doświadczenie w pracy z zarządem i kadrą kierowniczą
- Biegłość w obsłudze MS Office, w szczególności Excel i PowerPoint
- Znajomość języka angielskiego na poziomie zaawansowanym
- Zdolność do pracy pod presją czasu i w dynamicznym środowisku
- Umiejętność prowadzenia projektów i zarządzania zespołami
- Wysokie umiejętności komunikacyjne i prezentacyjne
Potencjalne pytania na rozmowie
Text copied to clipboard!- Jakie masz doświadczenie w opracowywaniu strategii korporacyjnych?
- Czy brałeś/aś udział w projektach fuzji i przejęć?
- Jakie narzędzia analizy strategicznej stosujesz najczęściej?
- Opisz sytuację, w której Twoja strategia przyniosła wymierne efekty.
- Jak radzisz sobie z pracą pod presją czasu?
- Jakie są Twoje oczekiwania względem tej roli?
- Czy masz doświadczenie w pracy z zarządem?
- Jakie branże znasz najlepiej?
- Czy posiadasz certyfikaty związane ze strategią lub zarządzaniem?
- Jakie są Twoje mocne strony jako strateg?
